Офис Компании «ОСТ» переехал! Ждем Вас по адресу: 129090, г. Москва, Проспект Мира, д.19 строение 3; правый вход, 1-й этаж; телефоны: +7 (495) 785-11-49, +7 (495) 150-20-54, +7 (495) 150-20-64

Семинар «Иностранный персонал Вашей компании. Что ждет в 2017г. Привлечение иностранной рабочей силы из Ближнего и Дальнего зарубежья»

19.01.2017

Дата проведения: 15.12.2017
Начало семинара: 10.00
Регистрация участников с 9.30 до 10.00
Длительность 4 часа
 
Категория слушателей:
- Руководители компаний и индивидуальные предприниматели, трудоустраивающие визовых иностранных граждан;
-  Руководители и сотрудники служб персонала;
-  Сотрудники, в ведении которых находится документооборот в отношении иностранных граждан;-   Руководители юридических отделов и кадровые юристы;
-   Физические лица – соискатели на вакантные рабочие места в соответствующие службы компаний
 
Вопросы к рассмотрению:
1. Алгоритм трудоустройства иностранных граждан в Российской Федерации.
-  Руководство компании приняло решение о замещении вакантных должностей иностранцами. Что делать?
-  Анализ возможностей компании по использованию иностранного персонала с учетом места нахождения организации, должностных обязанностей, характера выполняемых работ, уровня оплаты труда, гражданской принадлежности соискателей.
-  Выбираем способы привлечения иностранного персонала. Где искать соискателей?
-  Определяем вид договора – трудовой или гражданско-правовой. В чем разница и что выгоднее? Создаем договор с иностранным работником. Язык договора. Содержание с позиции исключения рисков работодателя за допущенные работником нарушения. Формируем первичные учетные документы.
-  Создаем внутреннюю систему оповещения – какие действия и когда необходимо предпринять при трудоустройстве иностранца.
-  Способы проверки «кредитной истории» иностранных соискателей и принятие решения о приеме на работу.
2. Порядок оформления документов на право осуществления трудовой деятельности:
-  Иностранцы–«визовики»,идеальный документооборот. Квотирование, привлечение вне квоты и через межправительственные соглашения. Упрощенный порядок оформления разрешительных документов для некоторых категорий иностранных граждан;
-  Иностранные ВКС;
-  Безвизовые иностранцы. Правила работы по патенту. Порядок оформления и стоимость патента в различных регионах в 2017 году. Дополнительные обязанности работодателя для оптимизации привлечения иностранцев по патенту.
3. Правила приема на работу иностранных граждан.
-  Документы, необходимые к истребованию у работника.
-  Нюансы сопровождения трудовых отношений – направление в командировки, перевод, совместительство.
-  Рассмотрение частных вопросов из практики. Нестандартные ситуации при найме иностранных работников..
4. Миграционный учет и регистрация иностранных работников.
-  В чем разница? Кто же все-таки ставит иностранца на учет – решаем задачку «про волка, козу и капусту».
-  Практика из регионов, примеры судебных решений.
-  Может ли иностранец быть поставлен на учет в одном регионе, а работать в другом, и можно ли принять на работу иностранца без «регистрации»?
-  Как поставить иностранца на учет, если со дня его въезда в РФ прошел месяц?
-  Продление «регистрации» иностранца с патентом – нужно ли?
5.  Уведомление органов власти.
-  Как часто и о чем уведомляем. Кто из вас в группе риска?
-  Стандартные и нестандартные ситуации из практики.
-  В каких вещах нельзя полагаться на «компетентное мнение» контролирующих органов?
>6. Что изменилось в миграционном законодательстве в 2017г. Минимизируем риски.
 
 
Спикер: Володин Евгений Владимирович
Юрист - практик в сфере миграционного законодательства. Автор профильных статей в журналах "Штат", "Кадровое дело", "Актуальная бухгалтерия", соавтор учебника "Управление процессами внешней трудовой миграции" Государственного Университета Управления. Эксперт в сфере трудового, миграционного и налогового законодательства, Член Экспертного совета Комитета по трудовой миграции МГО ОПОРА РОССИИ, Комитета по трудовой миграции Международной ассоциации делового сотрудничества (МАДС), член Экспертного совета Некоммерческого партнерства «Международный альянс «Трудовая миграция».
 
 
В пакет участника включено обучение, документы с информационными и методическими материалами, кофе-брейк, по окончании обучения выдается именной сертификат установленного образца.
Стоимость 7 000 руб.
 
Отдел продаж
+7 (495) 150-20-54 (доб. 142)  Татьяна, t.nevzorova@ostltd.ru
+7 (903) 136-51-26